Отделение СФР по Кировской области оплатило более 174 тысяч пособий по временной нетрудоспособности с начала 2024 года
Отделение СФР по Кировской области оплатило более 174 тысяч пособий по временной нетрудоспособности с начала 2024 года
С начала 2024 года Отделение СФР по Кировской области оплатило 174407 листков по временной нетрудоспособности. На эти цели было направлено cвыше 1 625,6 млн. рублей.
Переход на электронные листки в России произошел в 2022 году. Благодаря этому взаимодействие между пациентами, врачами и работодателями стало значительно проще и быстрее.
Организациям направляется информация о больничных листах в цифровом виде, а работники в свою очередь получают выплаты по нетрудоспособности без обращений и подачи каких-либо документов. Напоминаем, что первые три дня болезни работодатель оплачивает из собственных средств, а последующие дни — Отделение Социального фонда по Кировской области. После того, как медицинская организация закрывает больничный, а в Социальный фонд приходят необходимые сведения, пособие назначается в течение 10 дней и перечисляется гражданам на банковскую карту, банковский счет или через Почту России.
Обращаем внимание, что размер выплат зависит от страхового стажа и среднего заработка сотрудника за два предыдущих года:
· при стаже меньше 5 лет — 60% среднего заработка;
· от 5 до 8 лет — 80%;
· больше 8 лет — 100%.
Информация о статусе листка нетрудоспособности доступна в личном кабинете на портале Госуслуг. Сумма выплаты отражается с четвертого дня болезни. В 2024 году на 49% вырос максимальный размер пособия по больничному листку до 122 тысяч рублей в месяц.
По всем возникающим вопросам можно обратиться в единый контакт-центр Отделения Социального фонда по Кировской области — 8 800 1000001 (звонок бесплатный).
Как оплачивается больничный лист по уходу за детьми?
Больничный лист по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет включительно оплачивается в размере 100 процентов среднего заработка родителя.
Если ребенок старше 7 лет, и он лечится дома, пособие с 1 по 10 день ОСФР по Кировской области оплатит в соответствии со стажем работника (60 %, 80 % или 100 %), а каждый следующий день — в размере 50 % среднего заработка.
При этом если ребенок лежит в больнице, в том числе, на дневном стационаре, пособие родителю за все дни рассчитывается в зависимости от страхового стажа.
На ребенка старше 15 лет, которого положили в стационар, больничный не выдается. Но если он лечится дома, то больничный оплачивают так же, как по уходу за взрослым.